推动基层党组织理论学习提质提效，重点了解各单位学习运用和转化落实情况是我们此行的主要目的。”
5月25日，在华民公司九楼会议室，集团公司党委书记、董事长、总经理张玉祥开宗明义说明来意。由他亲自带队、集团公司党委部门、部分基层单位党组织副书记组成的巡听旁听工作组利用一整个下午全程参与了华民公司和研究院中心组学习交流研讨。
理论武装就是“一把手”工程
“当前有些干部认为理论学习可有可无，把理论学习与中心工作脱节，这种思想是非常危险的。”张玉祥在开篇讲话中不由得加重了语气。他说，要善于运用理论学习成果破解制约企业发展的瓶颈难题，真正向理论武装要执行力、战斗力。
作为集团公司党委书记，张玉祥既是学习贯彻习主席新时代我国特色社会主义思想的组织者、参与者，更是推动中心组理论学习规范化、制度化建设的直接推动者。他亲自安排部署中心组学习巡听旁听，制定工作方案，以关键少数带动绝大多数，推动集团公司各级理论学习中心组学习走深走实，形成了以上率下的学习传导机制。
巡听有章法 听者有收获
如何促使理论学习提质增效，而不流于形式？如何突出学习的实效性，做好学习成果转化？这是集团公司党委反复思考的问题。
为此，按照上级党委工作安排，集团公司党委把高质量开展中心组学习巡听旁听作为改进干部理论学习学风的重要抓手，通过组建一支专业队伍，明确一个鲜明主题，进行一场深入谈话、开展一次现场核查、组织一场理论测评，进行一场全面点评、开展一轮整改督查，严把理论学习中心组学习政治关、程序关、内容关，促使理论学习提质增效。
“非常及时，很有需要”。“通过巡听旁听及时帮助我们发现在理论学习中的不足和差距，也学习到了兄弟单位的一些好经验好做法。”对此次活动参与人员如此评价。
参与者的共同感受道出了开展巡听旁听背后的意义。持续加强对基层党组织理论学习的指导和动态管理，一方面是为了提升基层党组织理论学习中心组学习制度化规范化科学化水平，另一方面，不同党委、部门之间通过巡听旁听实现主题联学、资源共享、工作联推，让中心组学习服务中心工作，服务大局的效果进一步得到提升。
知行合一 坚持效果导向
从深入学习习主席在中共全面深化改革委员会第贰十四次会议讲话精神到重温“华药精神”的深刻内涵，从深学细悟习总书记重要论述《深入实施新时代人才强国战略 加快建设世界重要人才中心和创新高地》到行业对标分析《从立项与投入看药企突围之路》……集体学习上接天线，下接地气，让大家意犹未尽，收获满满。
“我们不仅看到了两家单位对习主席新时代国家特色社会主义思想、习总书记重要讲话重要指示批示精神原汁原味的学习，同时也听到了在两家单位的带领班子结合实际落实党和上级党委重大决策部署中的思路举措。”
巡听发言质量也是中心组学习巡听旁听过程中的重要一项内容。在交流讨论环节，大家踊跃发言，用朴素的话语讲实情、说观点、谈见解，将学习体会与本单位实际相结合，同解决问题相结合，既形成了理论联系实际的良好学风，也让干部在学习教育中找到了更多行之有用的破解难题之道。
“我们要坚定不移的传承和发扬“华药精神”，分析指标下滑的原因，确定减亏增盈的具体措施，班子成员要先垂范，团结协作、敢于担当，做好艰苦创业的准备。”
“我们要让企业成为各类人才迸发创新活力的沃土，着力培养、引进、用好科技领军人才、工程师和高水平创新团队。”
侧耳聆听，华药改革攻坚的足音是那样铿锵。
一点星火就能燎原，一道裂缝就能破冰。干部从理论学习中提炼出要点、重点，转化为工作思路和招数，在一次次深入的学习交流中，华药各级干部不断筑牢重塑华药辉煌的信念、信心、不断匡正企业改革攻坚的发展“航道”。
